Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering
Programmet har til formål at hjælpe flere borgere med handicap tættere på arbejdsmarkedet gennem udvikling og afprøvning af et kompensationskort. Kompensationskortet skal tydeliggøre kompensationsbehov og støttemuligheder for borgeren og styrke dialogen mellem borgeren, jobcentre og virksomheder om kompetencer, jobønsker og kompensationsmuligheder. Programmet sigter på at øge kendskabet til handicapkompenserende ordninger blandt borgere og virksomheder, mindske barrierer for ansættelse af personer med handicap, og give virksomheder klar viden om hvordan ansøgere med den rette støtte kan udføre relevante jobfunktioner.
Projekter der udvikler og afprøver kompensationskort til personer med handicap i jobsøgning. Støtte omfatter vidensopbygning om handicapkompensation, dialog med virksomheder og brancheorganisationer, udformning af kompensationskort (herunder digitale løsninger), screening af borgere for funktionsnedsættelser, og modeller for hurtig sagsbehandling og bevilling af handicapkompensation. Projekterne skal dokumentere erfaringer med anvendelse af kompensationskort, vejlednings- og bevillingsprocesser, samt resultater i form af antal borgere der kommer i job eller løntimer.
Ansøgerkreds: Kommuner og andre aktører, herunder handicaporganisationer, der arbejder med at understøtte personer med handicap i at opnå beskæftigelse. Handicaporganisationer og andre aktører skal søge i samarbejde med et kommunalt jobcenter, da jobcenteret har bevillingskompetencen for f.eks. hjælpemidler og personlig assistance.
Målgruppe: Borgere med handicap, der er ledige eller i beskæftigelse, uanset hvilken ydelse de modtager. Det er frivilligt for den enkelte borger at tage imod tilbud om kompensationskort. Ansøger kan afgrænse målgruppen til det, der passer til ansøgerens naturlige arbejdsfelt (f.eks. borgere med handicap inden for en kommune eller en handicaporganisations egen handicapmålgruppe).
Projektperiode: Projekterne kan løbe fra 1. januar 2024 til 31. december 2024.
Ansøgningskrav: Ansøgningen skal indeholde:
Tilskudsberettigede udgifter: Løn til projektleder/projektmedarbejdere, vidensopbygning for projektleder og projektmedarbejdere vedrørende indsats for målgruppen, revision, og transport. Udgifterne skal være rimelige og velbegrundede. Lønniveauet skal som udgangspunkt svare til løn for sammenligneligt arbejde inden for staten.
Afrapportering: Efter projektets afslutning skal der indsendes slutrapport med dokumentation af projektets erfaringer med kompensationskort, beskrivelse af vejlednings- og bevillingsproces, praktisk udformning af kompensationskortet, kvantitativ opgørelse over resultater (antal samtaler, antal kompensationskort, sagsbehandlingstid, antal bevillinger, antal job/løntimer), samt regnskab for hele projektperioden. Regnskab skal indsendes senest tre måneder efter projektperiodens afslutning. Afhængig af tilskuddets størrelse skal regnskabet være revisorpåtegnet (ved tilskud over 1.000.000 kr. for offentlig ansøger / 250.000 kr. for privat ansøger) eller ledelsespåtegnet.
Forpligtelser: Ansøger skal efterleve styrelsens retningslinjer vedrørende ansvar for databehandling.
Puljen blev udmeldt som en forsøgspulje med fokus på udvikling og afprøvning af kompensationskort som værktøj til at forbedre jobsøgning og ansættelse af personer med handicap. Erfaringer viser, at beskæftigelsen generelt er lavere for personer med handicap end for personer uden handicap, hvilket var baggrunden for puljens etablering.
Kompensationskortet har grundlæggende til formål at oplyse borgerens kompensationsbehov og fremhæve hvilke støttemuligheder der findes i forbindelse med ansættelse. Det kan beskrive funktionsnedsættelser og hvordan de kompenseres gennem muligheder i lovgivningen (hjælpemidler, personlig assistance, tilpasning af arbejdspladsen) og eventuelle andre tiltag (skånebehov, tilknytning af mentor o.l.).
Kriterier for tildeling af tilskud lægger vægt på: tydelig fokus på dialog mellem jobsøgende med handicap, jobcenter og virksomheder; fokus på hvilken viden ansøger bygger videre på; struktureret plan for registrering af erfaringer; og sandsynliggørelse af hvordan projektet kan opnå flere i job/løntimer.
Ansøgninger skulle sendes via styrelsens Tilskudsportal. Svar på ansøgninger forventedes medio december 2023. Kontaktperson var Magne Kjems Mortensen (mkm@star.dk).
3,3 mio. kr. samlet pulje
Sidst opdateret: 7. november 2026
Ingen frist registreret
Programmets kategorisering
3,3 mio. kr. samlet pulje
Beskriv dit projekt med dine egne ord. Søgfonde finder de fonde, der passer, og skriver et udkast til ansøgningen efter Niels-Erik Wischmanns metode. Den første ansøgning er gratis.
Prøv det gratisKun din email. Ingen binding.